Посвідка на тимчасове проживання в Естонії

• Строкові – посвідка на тимчасове проживання в Естонії, що видається терміном на 5 років;
• Постійні – посвідка на постійне проживання в Естонії, що видається на підставі посвідки на тимчасове проживання за умови перебування в країні більше ніж 5 років, з можливістю в подальшому отримати громадянство Естонії.

Іноземні громадяни, які планують залишатися на території Естонії більше ніж 3 місяці, зобов’язані звернутися до органів місцевого самоврядування та оформити посвідку на тимчасове проживання. Це правило поширюється на всіх іноземних громадян, включаючи громадян ЄС.

Посвідка на тимчасове проживання в Естонії – це ID карта, що засвідчує особу власника, та в яку вносяться всі його дані. Для оформлення посвідки на тимчасове проживання необхідно звернутися особисто в префектуру Естонії, або в її закордонне представництво.

• Возз’єднання сім’ї;
• Офіційне працевлаштування на території Естонії;
• Ведення бізнесу, інвестиції в економіку;
• Наукова діяльність на території країни;
• Видатні заслуги діячів науки і мистецтва, спортсменів, лауреатів міжнародних премій, що приносять користь країні і піднімають її престиж;
• Статус біженця;
• Наявність високого, легального доходу за кордоном – як виняток.

Людина, що проживає на території Естонії на підставі посвідки на тимчасове / постійне проживання або є її громадянином, має право запросити своїх родичів.

Категорії осіб, які мають право на оформлення документів:

• Чоловік \ дружина;
• Діти до 18 років (неповнолітні);
• Повнолітні діти, які мають серйозні проблеми зі здоров’ям і не в змозі самостійно піклуватися про себе (потрібно документ з медичної установи, що підтверджує даний факт);
• Іноземні громадяни, які перебувають під опікунством особи, яка офіційно проживає на території Естонії;
• До дітей і онуків, які легально проживають на території Естонії, можуть приїхати родичі, яким потрібен догляд за станом здоров’я або з інших причин.

При офіційному працевлаштуванні  оформлення посвідки на тимчасове проживання є обов’язковою процедурою.

При офіційному працевлаштуванні заробітна плата іноземного громадянина повинна становити не менше 1350 євро \ міс (обов’язково для всіх іноземних громадян).

Для працевлаштування необхідно укласти договір з роботодавцем строком не менше ніж на 1 рік, в якому буде чітко вказане місце роботи.

Іноземний громадянин має право:

1. Працювати на декількох роботодавців одночасно;
2. Займати керівні посади;
3. При продовженні договору з роботодавцем продовжувати строк дії посвідки до 5 років.

Естонія є однією з найбільш привабливих країн для відкриття бізнесу, а також отримання посвідки на тимчасове проживання.

Естонська держава схвалює відкриття бізнесу на своїй території і вкладення інвестицій в економіку країни, що обумовлено досить лояльною системою оподаткування, наданням пільг та ін.

1. Статутний капітал компанії при відкритті ТОВ складає від 2500 євро, євро при відкритті бізнесу – від 16000 євро;
2. Можливість оформити посвідку на тимчасове проживання строком одразу на 5 років при інвестиціях в економіку країни від 65000 євро;
3. Можливість вести підприємницьку діяльність через «Віртуальне громадянство» (за допомогою інтернет-ресурсів) в разі, якщо підприємство вже існує, а посвідка на проживання знаходиться в процесі оформлення;
4. В інвестиції також можна включити статутний капітал компанії;
5. Підприємець може надати бізнес-план англійською мовою.

Іноземний студент має можливість навчатися в шести державних і трьох приватних ВНЗ Естонії. Оскільки Естонія входить до складу ЄС, диплом буде визнаний в усіх державах учасницях ЄС.

Вступити до ВНЗ Естонії досить просто – достатньо укласти контракт і чекати на запрошення. Єдиною перешкодою може виявитись необхідність володіння естонською мовою на високому рівні або складання тесту на знання англійської мови (IELTS не нижче 5.5-6 або TOEL 70-80).

Іноземні студенти мають право працювати в період навчання.

Посвідка на тимчасове проживання оформляється на весь період навчання.

Середня вартість навчання в Естонії складе приблизно від 1500 євро на рік.